Uruguay’da asgari ücret, bir önceki yıl yüzde 9’dan yıllık yüzde 12.5 artışla ayda 15.000 pezoya yükseldi. Uruguay gelişmiş ekonomileri yakalıyor, ancak Uruguay’daki asgari ücret ABD, Kanada ve Batı Avrupa’dakinden çok daha düşük. Ama Uruguay’ın bize öğreteceği bir ders varsa o da asgari ücretin çok hızlı yükseldiğidir. Ve ülke bunu, Gurbetçiler kadar vasıfsız ev işçilerini işe alarak yapıyor.
Gurbetçiler ev işçilerine asgari ücretin üzerinde ödeme yapıyor
Uruguay’daki gurbetçiler geleneksel olarak ev işçilerine asgari ücretin üzerinde ödeme yaptılar, ancak Uruguay’da asgari ücretlerdeki son artış tartışmalara yol açtı. Son zamanlardaki artışlara rağmen, Uruguay’daki işçi grupları bu ücretlerin yerel yaşam maliyetlerini karşılamadığını söylediler. Sonuç olarak, 2019 yasası, Maaş Konseyi’nin ücret düzeylerini gözden geçirmesine izin verecektir. Şubat 2019’daki resmi enflasyon oranı %7’nin üzerindeydi.
Uruguay’da asgari ücret aylık 93 ABD dolarına eşdeğerdir.
Uruguay’ın asgari ücreti aylık 93 ABD dolarına eşdeğerdir. Standart çalışma haftası, en az otuz altı saat dinlenme olmak üzere, sanayi ve ticaret için kırk sekiz saattir. Uruguay’daki işçiler, kırk sekizin üzerinde çalıştıkları saatler için fazla mesai ücreti alma hakkına sahiptir. Ulusal emeklilik yaşı altmıştır ve işverenler, işçilerinin maaşlarının en az yüzde 50’sini sosyal güvenlik için ödemek zorundadır. Hükümet ayrıca işverenlerin çalışanın ücretine eşit vergi ödemesini zorunlu kılar.
Uruguay’da yatırım, hem yabancı hem de yerel Uruguay makamları tarafından teşvik edilmektedir. Uruguay Yatırım Yasası, sermayenin ve kârın ülkesine geri gönderilmesini garanti ediyor ve ülkenin vergi sistemi yabancı yatırımcıları desteklemiyor. Uruguay’da yatırım, genel bir promosyon sisteminin yanı sıra, kullanılmayan ham maddelerin işletilmesi gibi belirli faaliyetler için özel promosyonlar aracılığıyla teşvik edilmektedir. Yerel işçiler bu kaynakların kullanımında yeteneklidir ve ayda 93 ABD dolarına eşdeğer bir asgari ücret ödenir.
Venezuela’da asgari ücret artacak
Venezuela’da asgari ücret birkaç gün içinde yeniden artacak. Venezuela Devlet Başkanı Nicolas Maduro, aylar içinde on birinci kez zam emri verdi. Temel maaş %67 artarak ayda 64 ABD sentinden 2.40 dolara çıkacak ve devlet çalışanları ayrıca 200.000 bolivarlık bir yemek ikramiyesi alacak. Hükümet hiperenflasyona ayak uydurmak için mücadele ediyor ve yaşam standardını yükseltmeye çalışıyor.
Asgari ücret son dönemde yapılan artışa rağmen çoğu kayıtlı işte asgari ücretin altında kalmaktadır. Aslına bakılırsa, asgari ücret dünyadaki en düşük ücretlerden biri ve birçok profesyoneli kamu sektöründen ayrılmaya itiyor. Hükümet, ekonominin mevcut durumu için yaptırımlardan elde edilen gelir eksikliğini suçluyor. Sonuç olarak, Venezuelalıların çoğu hala yoksulluk sınırının altında yaşıyor olmasına rağmen, hükümet ülkeyi fiilen dolarize etmek zorunda kaldı.
2019’un başında Venezuela’nın petrol gelirleri istikrar kazandı ve ücretler yakında bir veya iki Petro olarak belirlenebilir. Petro başlangıçta bir kripto para birimi olarak tasarlanmış olsa da, o zamandan beri esas olarak hükümet harcamalarının bir birimi olarak kullanılmaktadır. Tek bir Petro’nun değeri, kabaca aylık bir gıda sepetinin fiyatına eşdeğer olan 60 dolar civarında gezindi. Bu kadar düşük ücretlerle birçok kamu çalışanı özel sektöre, hatta yurt dışına taşındı.
Meksika
Asgari ücret konusunda söylenecek çok şey olsa da, her iki ülkede de önerilen artış ille de radikal değil. Teklif, üç kat kademeli bir artış ve ülkeye diğer alternatifleri değerlendirme çağrısı olarak tasarlandı. Meksika’da teklife karşı çıkanlar bu belgeyi büyük ölçüde görmezden geldi. Ancak asgari ücreti artırma önerisinin çok sayıda destekçi ve aleyhte olduğunu belirtmekte fayda var.
Haziran 2015’te Meksika ve Uruguay’da yapılan seçimlerin en çok konuşulan konusunun asgari ücret konusu olduğunu belirtmekte fayda var. PAN partisi ve eski Çalışma Bakanı Javier Lozano, seçim kampanyası sırasında duruşunu netleştirdi. Ancak Lozano, Senato’yu girişimini desteklemeye ikna edemedi. Sağcı parti PAN, öneriyi en saldırgan şekilde ileri sürdü ve hükümetin politikasından geri adım atmasına neden oldu.
İki ülke benzer bir geçmişe sahiptir, ancak öncekinde mevcut dağılım daha az eşittir. Nüfusun en zengin çeyreğinin medyan geliri, ülkenin GSYİH’sının yalnızca %15’i kadardır. Ancak Meksika, dünyanın en zengin insanlarından bazılarına sahiptir. Brezilya’dan sonra, Latin Amerika’da en fazla ikinci milyardere sahip ülkedir. Ayrıca, ülkenin en zengin insanları GSYİH’nın en yüksek payına sahiptir.
Uruguay ve Meksika’daki asgari ücret tartışması siyasi ve ideolojiktir. Asgari ücrete karşı teknik argümanlar olsa da, bu itirazların doğası gereği büyük ölçüde ideolojik ve politik olduğu unutulmamalıdır. Mexico City’nin girişiminin arkasındaki teknik grup, gelir eşitliğini sağlamak için yeni bir işgücü politikası ve işgücü piyasasında başka önlemler önerirken, siyasi irade önerinin uygulanması için yeterli değil. Bu ülkelerin hükümetleri bunun popüler olduğundan emin olmak zorundadır.
Ekvador
1 Mayıs’ta Uruguay ve Ekvador’da asgari ücret ayda yaklaşık 1.025 S/’ye yükselecek, bu da kabaca ayda 313 ABD dolarına denk geliyor. Bu ülkelerde asgari ücret, asgari geçim ücreti olarak da bilinir. Bazı ülkeler asgari ücretleri düşük tutarlarda belirlerken, diğerleri daha cömert ve daha yüksek ücretler sunuyor. Asgari ücrete ek olarak, bu ülkelerde çalışanlara fazladan çalıştıkları saatleri tazmin eden fazla mesai ücretini yöneten farklı yasalar da vardır.
Buna karşılık Uruguay, çoğu Latin Amerika ülkesinden daha ilerici bir sosyal sözleşmeye sahiptir. Ücretleri artırmanın yanı sıra, nüfusun yaklaşık %90’ını kapsayan bir sosyal güvenlik ağına sahiptir. Ülke, 65 yaş üstü nüfusunun yüzde 90’ının emeklilik sistemi kapsamında olmasıyla, Latin Amerika’daki en yüksek emeklilik kapsama oranlarından birine sahip. Uruguay’da asgari ücret Ekvador’dakinden çok daha yüksek ve ihtiyacı olanlar için temel bir gelir düzeyi sağlıyor.
Uruguay’daki gelir vergisi nispeten düşüktür ve vergiye tabi olmayan bir asgari kanunla belirlenmiştir. Ayrıca, yurt dışından elde edilen gelirler kaynak esasına göre vergilendirmeye tabi değildir. Sermaye geliri için çeşitli vergi muafiyetleri de vardır. Sermaye kiralamasından elde edilen gelir gibi, kamu borcu üzerindeki faiz de muaftır. Ancak bu kaynaklardan elde edilecek gelir belirli bir miktar ile sınırlıdır. Bu, birçok işçinin Uruguay’da yalnızca asgari ücretle geçinmesini zorlaştırıyor.
Uruguay’daki göçmenlik sistemi, tipik düşük ücretli işçiyi değil, vasıflı işgücü sağlamak için tasarlanmıştır. Yabancı işçiler, Ulusal Göç İdaresi aracılığıyla çalışma izni alabilirler, ancak süreç genellikle onlar geldikten sonra başlar. Yabancılar başlangıçta 90 gün turist olarak kalabiliyor ve daha sonra doksan gün daha uzatabiliyor. Uruguay’da çalışmak için yabancıların ikamet prosedürlerine başlaması gerekir. Ülkede kayıtlı değilseniz, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’ndan büyük bir para cezası alma riskiniz vardır.
